随着淘宝,京东等电商平台入驻社区团购后,社区团购这一销售模式变得火热起来。对于社区团购的发展,其中的核心人物“团长”就很重要了。那么我们该怎样轻松招募团长呢?以下就是海商小编为您详细解答。
1、定位合适人选
每个位置都需要有清晰的定位,才可以吧事情做好。合理运用团购优势来定位人选。可以在有大量空余时间,较强的人际关系网和社群运营经验等满足条件的人群中挑选出来,大致分为:宝妈,便利店店主,快递站站长等人群。这些人群普遍有大量的时间和人际交流网等。
2、平台文案清晰
社区团购平台在招募团长时,要做好相应文案准备。包括:平台介绍文案、团长招募文案、细节洽谈文案、公司人员话术培训等。同时给文案提供一定的目的性,通俗易懂的文案。让目标群体了解社区团购的含义,才能更好的发展和招募。文案一定要介绍清楚平台是什么、做什么的,字数适度精短,不要冗余拖拉。
3、团长招募条件
在制定之前,要确定好相应的宣传渠道。如网络、贴吧、微信群等,进行宣传渠道定位。要精准的利用社区团购的优势作为卖点比如:“工作自由,时间自由”等优势来宣传,利用轻松、赚钱切入,富有感染力。我们能带来什么回报,勾起好奇心。身份匹配、稀缺性、适度吹捧等特点宣传。
4、合理吸引条件
利用合适的条件来吸引对方,可以通过合伙制度来激发团长真正实现从兼职者到老板身份转变,将兼职心态转变为事业心态,与平台达成双赢。通过有吸引力的平台发展前途和成功案例展示等有说服力的资料,来吸引有能力的目标人群,进行招募团长。
总之,利用有说服力的平台发展前途和有效成功案例来吸引,可以很有效的达成目标。以上就是海商小编的全部分享,希望可以帮助大家。
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